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《年终奖发了8块8,我携整个技术部跳槽》中的人物抖音热门拥有超高的人气,收获不少粉丝。作为一部现代言情,“佚名”创作的内容还是有趣的,不做作,以下是《年终奖发了8块8,我携整个技术部跳槽》内容概括: “李凯,人不能只盯着自己那点贡献,要横向对比,相比你们,人家财务部、企划部贡献更大。” 我起身,直接翻了个白眼。 “什么贡献?克扣报销吗?” “哦,今年我们技术部按要求报销,总计五万没报下来,老板的侄女,财务老总死活不给报,却给不出理由!倒确实给公司省钱了!” “企划部是吧?老板远方的一...
第7章
开价从两倍翻到如今的五倍。
我顾念着和公司的旧情,一直没有答应。
但现在……
我沉默片刻,点头:“你去联系,但这事,要秘密进行。”
跳槽的事情有条不紊地进行,为了确保万无一失,我还特意给对方老板打了招呼。
对方信誓旦旦地保证,绝不会透露一星半点,至于入职时间,也完全配合我们的离职进度。
一周后,公司里迎来了新人。
是老板的远房亲戚。
老板亲自带着他到技术部。
“大家好,我刚从国外回来,有三家国际大厂的工作经验,你们可以叫我Henry。”
初出茅庐的年轻人,眼里尽是挑剔和不屑。
“整整十五个人,一年只能开发20套系统,这要是在我老东家,早就被辞退100次了!”
“不过没关系,以后有我在,只要你们不蠢,公司跻身世界五百强是迟早的事!”
全场寂静,Henry神色尴尬。
老板带头鼓掌:“欢迎海龟人才加入!”
“以后,他就是你们技术部总监,李凯,你降职为技术主管,薪资相应调低,其他人,全部降薪50%!”
小林气得拍桌子:“凭什么?!他一个三流海龟,按正规流程做个实习生都难,凭什么一上来就做技术总监?”
其他同事也满脸不服。
Henry黑了脸,老板却十分淡定。
“凭什么?你们集体跳槽到竞争对手公司,违反了竞业协议,我没送你们坐牢已经是发了善心了!你们还在这里问我凭什么?”
他拿出了证据——竞争对手以五倍薪资挖我们跳槽的聊天记录,以及我们和对方老板见面的照片。
“要么,就接受50%的降薪,要么,就等着赔钱,或者吃牢饭吧!”
副总拿着我们入职时签的竞业协议出现。
“违反竞业协议,赔偿金100万!”
团队里的同事们脸色惨白。
“100万!我****干十年也不够啊!”
“怎么办啊?我这辈子就这么毁了吗?”
老板得意挑眉。
“一群跳梁小丑,也不撒泡尿照照自己几斤几两,真以为有冤大头花五倍薪资挖你们呢?”
一份**协议展示在我们面前。
“就隔壁那公司,一年前就卖给我了!你们那点小动作,真以为能瞒得了谁?!”
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